Løsning i Vinmonopolet

Akademikerforbundet og Vinmonopolet har kommet frem til en løsning på lønnstvisten knyttet til justeringer i butikksjefers og nestlederes lønn i forbindelse med pandemien.

Akademikerforbundet stevnet i august Vinmonopolet for Arbeidsretten etter at partene ikke kom til enighet. Tvisten handlet om at Vinmonopolet hadde satt flere butikksjefer og nestledere ned i lønn etter at salget gikk ned etter pandemien. Akademikerforbundet og Vinmonopolet har i løpet av høsten jobbet for å komme til enighet før saken skulle prøves i arbeidsretten i november.  Nå har vi kommet til enighet om en løsning.

Løsningen innebærer at berørte butikksjefer og nestledere, som ble satt ned i lønn etter pandemien, beholder 69 prosent av den lønnen man har blitt satt ned med som et personlig tillegg. Det vil bli etterbetaling av beløpet for den enkelte fra det tidspunktet man ble satt ned i lønn.

- For oss har dette vært en lang kamp. Vi har hele tiden ønsket en forhandlingsløsning som alle parter kan leve med. Når har vi fått en slik løsning og er fornøyde med resultatet, sier Akademikerforbundets forhandlingsleder Kåre Skinderhaug.

Partene er også enige om at det er behov for å modernisere dagens lønnsmodell, og er enige om å samarbeide videre om en ny lønnsmodell for butikksjefene med mål om å ferdigstille arbeidet i 1. kvartal 2025.